Artiklen er sponsoreret og leveret af fitnesshelp.dk
At have et godt sammenhold på arbejdspladsen er vigtigt for at opretholde et godt arbejdsflow og en god stemning. Langt de fleste bruger størstedelen af sin hverdag på arbejde, og her kan man som arbejdsgiver vinde meget ved at kreere de rigtige rammer omkring sine medarbejdere. Det gælder både de fysiske rammer, men også at sammensætte et team af de rigtige mennesker, som har et godt sammenhold.
Det er i sig selv svært, og kræver at man som leder har en række menneskelige kompetencer. Der er dog en række tiltag udover rekruttering af de rigtige medarbejdere, og opstilling af gode fysiske rammer, som kan øge sammenholdet på arbejdspladsen.
I denne artikel kigger vi lidt nærmere på teambuilding, som med sikkerhed kan være med til at øge sammenholdet på din arbejdsplads.
At være ude af komfortzonen i fælleskab styrker båndet
Når man bliver presset ud af sin komfortzone, og kun har sine kollegaer at stole på, så styrker det automatisk båndet derimellem. Når alle har samme udgangspunkt, og man står overfor en udfordring hvor ingen helt føler sig tilpas, så finder møder man sider af hinanden som man ikke møder på arbejdspladsen til daglig.
Det vigtigste ved teambulding er derfor, at man befinder sig på et ståsted hvor ingen har hjemme. Derfor er det også typisk for teambuilding, at man befinder sig steder hvor den typiske person ikke er komfortabel – det kunne f.eks. være i skoven. Her bliver man så præsenteret for alt fra fysiske til mentale udfordringer, som man i fællesskab skal løse. Så når man kigger ned på sit pulsur under teambuilding vil pulsen typisk være høj, og det er også her man ser de bedste resultater som en gruppe – nemlig når man er presset.
Teambuilding er en investering i en mere effektiv virksomhed
Når man har et team der arbejder godt sammen, og der kun er minimale gnidninger mellem dine medarbejdere, så har man automatisk en mere effektiv og velfungerende virksomhed. Derfor skal man se det som en god investering som man gør i sine medarbejdere, og dermed ultimativt i firmaet og dets fremtid.
Der findes mange steder rundt omkring i landet som tilbyder teambuilding, og det behøver ikke nødvendigvis at være det mest fancy sted, men det kan nu alligevel være en god idé at høre sig omkring hos folk som har prøvet det, for at sikre sig at man får det ud af det som man nu engang ønsker.